공익제보 후 해고? 노동청 및 공익신고자 보호법 적용 가능 여부

공익제보는 사회적 책임을 다하는 중요한 행위입니다. 하지만 공익을 위해 불법 행위를 신고한 후, 그 신고자가 회사에서 해고당하는 일이 발생할 수 있습니다. 이런 상황에서 과연 노동청 및 공익신고자 보호법은 어떻게 적용되는지, 신고자가 받을 수 있는 법적 보호는 무엇인지에 대해 알아보겠습니다. 공익신고자 보호법의 개요 공익신고자 보호법은 공공의 이익을 위해 부패, 불법 행위, 비리 등을 신고한 사람을 보호하는 법률입니다. 이 법은 공익제보자가 직장에서 불이익을 당하거나, 신고로 인해 보복을 받을 수 있는 위험을 방지하고, 제보자가 경제적, 사회적 어려움에 처하지 않도록 법적 장치를 마련해 놓고 있습니다. 공익신고자.......