프리랜서 노동자, 근로기준법 적용 여부: 이 몰랐으면 큰일 날 뻔!

프리랜서로 일하는 많은 사람들은 자신들이 근로기준법의 적용을 받는지에 대해 궁금해합니다. 일반적인 직장인들은 법적으로 보호받는 여러 권리를 누리지만, 프리랜서는 종종 이러한 보호를 받지 못한다고 여겨지기 때문입니다. 그러나 과연 프리랜서 노동자에게도 근로기준법이 적용될까요? 이에 대해 정확히 알아보겠습니다. 프리랜서 노동자도 근로기준법의 적용을 받을 수 있는 경우가 있습니다. 하지만 그 적용 여부는 여러 가지 요소에 따라 달라집니다. 일반적으로 근로기준법은 "근로자"의 권리를 보호하는 법이지만, 프리랜서는 근로계약이 아닌 용역계약을 체결하는 경우가 많기 때문에 근로기준법의 적용을 받지 않는다고.......